在我们的班级管理中,经常会发现班内有一些违反学校纪律的现象,也总有那么几个经常违反纪律的学生,让老师们很是头疼。那么当学生犯错误的时候,我们应该怎么处理呢?我认为,我们不妨换个心态、换个角度、换个方式,可能会收到更好的效果。 一、换个心态 当学生犯错误的时候,大多数班主任老师都会板起脸孔,以居高临下的姿态,予以训斥、批评,语言尖锐,咄咄逼人。有的甚至怒气冲天,慷慨激昂,声色俱厉;更有甚者,动手动脚,对犯错误的学生行之以体罚或变相体罚。 因此而酿成严重后果,害人害己的,也有所闻。其实在这种情况下,老师自己肯定是不快乐的,或者象一只已经点燃的炸药桶,要把自己所有的怒火都泼向学生;或者象一块冷冷的冰,竭力地压抑胸中的愤怒象大海的波涛久久不能平息。 然而,当学生犯了错误的时候,我们不妨先冷静一下,让自己换一种心态。 “教室是允许出错的地方,学生是允许犯错误的人。很多时候,错误是学生成长的代价与营养。”学生毕竟是学生,犯错误是很正常的,即使是我们成年人也免不了要犯错误,何况学生? 青少年期是一个从幼稚走向成熟的过渡期,是一个朝气蓬勃、充满活力的时期,是孩子们开始由家庭更多地迈进社会的时期,同时也是一个变化巨大,面临多种危机的时期。在这个特定的时期,由于学生的心理不成熟、不稳定、不平衡所引发的一些学生的不良行为也是正常的。 “生气是拿别人的错误来惩罚自己。”所以,当学生犯了错误的时候,要明确这是学生成长中的必然,我们就不会怒火冲天了;这样,我们也才能更加冷静地对待学生所犯的错误,细心地分析学生犯错误的原因并找出解决问题的对策。 而且,也有很多时候,冲学生发火并不能解决实际问题,简单的训斥、批评并不能奏效,甚至有时候还会使学生更反叛,把他推向错误的道路。 同时,有时候学生犯了错误,本来他自己就感到了内疚,正在自责,如果加上我们的一顿训斥,他反而会觉得:我犯错了,你训斥我了,大家扯平了,以后依然故我。 训斥不一定有用,有时候什么也不说,反而会起到更好的效果。孩子会有一种负罪感或者是内疚感,这对于他认识到自己的错误并改正会更有效。 我带高一年级的时候,有一个女生宿舍晚休经常说话,甚至会说到十一点多。有一次被我抓了个现行,我把她们整个宿舍都整到了宿舍外面,查出了晚休说话的主要带头者是邢同学,但我并没有批评她,只是简单地说了宿舍长几句,就让她们回去了。 第二天,邢同学主动写了一份检查交给我,态度诚恳地承认错误。在以后的日子里,邢同学在各方面的表现非常好,跑操时主动要求他人标齐排面,主动擦黑板,主动捡起掉在地上的废纸,主动提醒宿舍的其他同学注意遵守纪律,等等。 “谅解也是教育。”爱因斯坦曾经这样说过。对别人的过错能宽容原谅是一种美德,也是一个人民教师必须具备的心理品质。优秀的教师都善于以自己的宽容,走进学生,走进学生的内心,变成学生心目中可亲可近可以推心置腹的人,从而顺利达到教育学生的目的。 宽容是一种温柔的力量,它可以穿透人的心灵。从今天提倡素质教育,培养创新人才的要求来看,谈一谈宽容仍具有现实意义。 二、换个角度 其实,任何时候,学生犯错误都是有原因的。我经常给我的学生说:“我知道你们犯错误都是有理由的,我也允许你们犯错误,但同样的错误最好不要有第二次。” 但是,我想学生犯错误很多不是我们平常所说的自控能力差、对自己要求低等等单纯的品行问题,而是学生存在的心理问题导致的。我这里所说的换个角度,就是我们班主任老师应该多从学生的心理方面去分析问题的原因。 “教师应当是心理医生”是现代教育对教师的新要求。现代教育的发展要求教师“不仅仅是人类文化的传递者,也应当是学生心理的塑造者,是学生心理健康的维护者”。 做一名心理保健工作者,也许不是一个班主任的主要任务,然而作为一班之“主”的班主任,能否以科学而有效的方法把握学生的心理,因势利导地促进各种类型学生的健康成长,将对教育工作成败有决定性的作用。 我在这几年担任班主任期间也深刻体会到许多学生在行为表现中的种种异常如:好动、多话、厌学、打架、早恋等,这些并不是单纯的品行问题,往往是由学生心理不成熟、不稳定、不平衡引起的。 要真正分析出学生犯错误的内在原因,我想,唯一应该做的就是要想办法走进学生的心灵深处,与学生沟通,用爱来赢得爱,用真情来感染学生。 只有你发自内心的尊重学生、爱学生,关心学生,常常站在学生的角度来思考,学生也会从内心尊敬你,就会愿意对你说心里话,信任你、尊重你,就会愿意接受你的批评和教育,这样我们做起工作来才会更有针对性。 |
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